График работы:
5/2 (9:00–18:00). Конкурентную заработную плату и систему премирования (оклад + KPI). Команду профессионалов — лидеров рынка. Профессионального наставника на период адаптации. Обучение на базе корпоративного университета. Корпоративные мероприятия и скидки для сотрудников. Комфортные условия
Присоединяйтесь к команде профессионалов в сфере стоматологических услуг! Мы - современная стоматологическая клиника европейского уровня “Дентал Холл”, и мы ищем талантливого PR-менеджера, готового создавать яркие маркетинговые проекты и развивать наш бренд вместе с нами. Что вы будете делать:• Разрабатывать ...
Ты креативен, энергичен и любишь создавать что-то уникальное? Группа компаний Галины Рублевой ищет талантливого маркетолога, готового ворваться в мир истории, семейных легенд и захватывающих рассказов! ✨ Что тебе предстоит делать: Разрабатывать и реализовывать стратегию продвижения бренда, создавая ...
Условия:
Официальное трудоустройство по ТК РФ Своевременная выплата заработной платы График
Опыт работы:
от 3х лет (Опыт работы в девелопменте - преимущество) Задачи: Управление брендами текущих проектов жилой недвижимости. Брендинг (репозиционирование, ребрендинг); Исследование рынка, определение и оценка целевой аудитории;
Обязанности:
Самое главное, что предстоит делать, это помогать развивать бизнес заказчиков с помощью инструментов SMM. Что предстоит делать? Разрабатывать эффективные стратегии и креативные концепции продвижения проектов в соц.сетях, подбор подходящих соц.сетей под цели заказчика Участвовать в брифингах, общение
Опыт работы:
PR, маркетолог, специалист по продвижению, копирайтер Знание инструментов pr-продвижения Навыки SEO-копирайтинга Опыт SERM Знание отраслевых СМИ Креативность Владение компьютером/знание программ MC Office (уверенный пользователь), PowerPoint (продвинутый пользователь) Опыт работы в сфере PR, маркетинга
Мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство по ТК (оплата отпусков и больничных);- Отпуск 28 календарных дней;- Все российские и башкирские праздники отдыхаем;- Конкурентную заработную плату (оклад + высокий %);- Выплату з/п без задержек 2 раза в месяц;- Обучение и легкий ввод в должность;- Корпоративный транспорт