Мы предлагаем:
официальное трудоустройство с первого дня работы; график работы: 5/2, гибкое начало дня, удаленный формат работы; ДМС с момента трудоустройства; программа адаптации и welcome-тренинг; бонусы для сотрудников: реферальные программы, корпоративные мероприятия, мерч, подарки для детей; корпоративные скидки:
Требования:
ГAЗСTPОЙПPОM-4 - производствeнная кoмпания занимающаяcя cтpoительcтвoм и кaпитaльным pемонтом нaзeмныx oбъeктов, магиcтpальныx гaзопpоводoв и объектов гpажданcкогo нaзнaчeния. Мы являемся частью большогo хoлдинга «Газcтpойпpoм» и выполняeм функции подpядчикa по всeй Pоссии (нa объeктax ПАО «Газпром»)
Обязанности:
Оформление трудовых договоров, приказов о приеме на работу, переводе и увольнении сотрудников; Ведение личных дел сотрудников и другой
Условия:
Трудоустройство согласно ТК РФ Зар. плата
Требования:
Аналогичный опыт от 2х лет; уверенный пользователь ПК, знание ТК РФ, знание программы СБИС, ответственность, аккуратность, исполнительность,
График работы:
6/1 удаленный, гибкий;!НЕ ПОДХОДИТ ДЛЯ СОВМЕЩЕНИЯ/ЧАСТИЧНОЙ ЗАНЯТОСТИ! •Рост внутри компании: большинство наших руководителей выросли из рядовых исполнителей; •Лучшие сотрудники всегда получают призы от компании и возможность поездок на стратегическую сессию; •Win-win взаимовыгодное сотрудничество. ✨Твоя
Мы предлагаем:
✔ процент от продаж (чем больше продаж — тем выше доход).✔ график работы (смены 2/2).✔ Обучение продукту и продажам (наставник поможет в первые недели).✔ Работа в дружном коллективе с детьми и родителями. Какой кандидат нам подойдет?✔ Опыт в продажах, работе с клиентами (в т.ч. в образовании, детских
Мы предлагаем:
Официальное оформление согласно ТК РФ; ДМС со стоматологией через 6 месяцев работы; Участие в интересных проектах компании с дополнительной мотивацией; Перспективы карьерного роста; Корпоративная мобильная связь; Система наставничества для нового сотрудника; Широкий сектор корпоративных активностей;
Требования:
Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика). Опыт работы руководителем отдела HR или HR Бизнес-партнером – от 3-х лет. Успешный опыт подбора руководителей высшего звена и сложных специалистов. Опыт управления кадровыми процессами, понимание кадрового делопроизводства. Креативность
Условия:
Оформление по ТК РФ; Форумы с крупными партнерами, корпоративы за счет компании, поздравление с праздниками и памятными событиями, детские подарки и конкурсы,
Требования:
желание развиваться в сфере HR; Вашим преимуществом будет высшее образование по направлению Управление персоналом, Организационная психология , Менеджмент
Обязанности:
ведение кадрового делопроизодства оформляет прием, перевод, увольнение, направление в служебные командировки, привлечение к дисциплинарной ответственности работников, предоставление им отпусков в соответствии с трудовым законодательством РФ формирует и ведет дела
Требования:
высшее образование знание 1с Зарплата и кадры
Саратовский Государственный Технический Университет Имени Гагарина Ю.А
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Клининговая компания «GLOBALPRO». Наша команда на протяжении 9 лет работает на рынке клининговых услуг: от уборки офисов и ресторанов до крупных торговых центров и производственных помещений.Наши клиенты, которые с нами на протяжении многих лет: ПАО СБЕРБАНК, Imperial Tobacco, ПАО «ЛУКОЙЛ», креативное ...