ОБЯЗАННОСТИ: Осуществлять проверки магазинов кластера; организация мероприятий для достижения целевых показателей по потерям, аналитика, отчетность по региону организация работы ЧОП в магазинах Проведение оперативных мероприятия по выявлению источников угроз мошенничества, хищений, краж в магазинах ...
Требования:
ООО «ГСП-2» - технологический лидер группы компании «Газстройпром» в области строительства и реконструкции объектов нефтегазопереработки. Ключевая компания «Газстройпром», работающая в разных регионах: Ямало-Ненецком автономном округе, Амурской и Ленинградской областях, Омске – «ГСП-2» – реализует крупнейшие
Условия:
график работы сменный: 2 дня с 08.00 - 20.00, 2 дня выходные, 2 дня с 20.00 - 08.00; ежемесячная премия; ежемесячная надбавка за стаж работы в метрополитене; условия труда в соответствии с ТК РФ; единовременное поощрение при уходе в отпуск. стабильная заработная плата. Преимущества работы: выплата
Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие
Обязанности:
Надзор за спецконтингентом в исправительном
Условия:
Отпуск: от 40 суток (дни до места проведения отпуска и обратно прибавляются к отпуску). Доп.отпуск за стаж службы в УИС: от 5 суток (за 10 лет службы)Поднаём жилья: 15 000 руб. (в г. Санкт-Петербурге).
Требования:
квалификация: среднее общее образование; обязательность, категория
Территориальное отделение занятости Невское Отдел занятости населения Юго-Восточный
Санкт-Петербургское государственное автономное учреждение «Центр занятости населения Санкт-Петербурга» открывает конкурс на вакансию ведущего инспектора-заведующего хозяйством. Кадровая политика Центра занятости населения Санкт-Петербурга направлена на привлечение и удержание квалифицированных специалистов. ...
Санкт-Петербургское Государственное Автономное Учреждение Центр занятости населения Санкт-Петербурга
Обязанности:
Контролировать соблюдение правил по охране труда, пожарной и промышленной безопасности работниками Общества и работниками подрядных организаций. Проводить
Требования:
Необходимые навыки и знания: Знание действующих законодательных, нормативных и других документов Российской Федерации в области охраны труда. Владение
Требования:
Опыт работы в кадровой деятельности от года; Обязательно знание миграционного учёта по статусам- граждане СНГ, ЕАЭС. Опытный пользователь Word, Excel, 1С ЗУП КОРП, ЭДО; Умение работать самостоятельно в режиме многозадачности.