Условия:
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, социальный пакет; Полностью белая заработная плата - 2 раза в месяц на карту банка. Прозрачная система мотивации, состоящая из фиксированной части 60.000 + KPI (ежемесячно); у нас нет скрытых углов – только ясные цели и честные результаты; Компенсация ГСМ 10.000;
В дружную команду Сбера приглашаем специалиста по оценке персонала. Мы работаем с руководителями различных подразделений банка и являемся экспертами и HR-партнерами для своего бизнеса. А еще у нас самые крутые возможности для обучения и развития!Обязанности участие в групповых оценочных мероприятиях ...
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
LEDEL и FEREKS - одни из ведущих российских разработчиков и производителей светодиодных светильников, входят в крупнейший в стране электротехнический холдинг IEK GROUP. Мы ищем амбициозного, нацеленного на результат и высокую эффективность сотрудника - регионального менеджера по продажам светотехники. ...
Мы предлагаем:
стабильность и надежность: работа в компании с 18-летним стажем, официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, зарплата «белая» без задержек, социальные гарантии, пятидневная рабочая неделя. возможности: непрерывный профессиональный рост и развитие, корпоративные бонусы, подарки и мероприятия для
Опыт работы:
от 3-х лет в сфере розничных рисков в области моделирования (МФО/банки/коллекшн). Формат работы: офис / гибрид (Нижний Новгород), также возможен удаленный формат. О компании: Мы - это группа компаний К+, куда также входит компания Займиго МФК - холдинг активно растущих компаний, которые объединяют
Обязанности:
Ведение полного цикла претензионной работы по эмиссии в соответствии с правилами Ведение дел клиентов, связанных с мошенническими операциями по пластиковым
Требования:
Высшее образование Опыт претензионной работы Опыт работы по направлению диспуты, опротестование в рамках МПС Способность к анализу, систематизации, классификации
Что необходимо делать: Консультировать входящих клиентов по товарному ассортименту( наличие, услуги, условия акций, дисконтная система и т.д.) по телефону и электронной почте. Принимать и обрабатывать входящие звонки и заказы, оформлять счета на отгрузку в 1С. Кого мы ждем: Активных, клиентоориентированных. ...
Тебе предстоит: Работать с зарплатными клиентами банка (физ. лица); Выезжать в компании-партнеры банка с целью выдачи готовых зарплатных карт. Наши ожидания: Проактивность, открытость, честность, гибкость и мобильность Опыт работы не требуется (научим всему сами) Хочешь сделать быструю карьеру и постоянно ...
Если ты:Общительный, активный и инициативный студент 2-4 курса вуза/колледжа/техникума или учишься на 1-2 курсе магистратуры, а также недавний выпускник;Хочешь получить опыт в банковской сфере и прокачать свои навыки деловой коммуникации, работы в корпоративной среде;Готов работать от 30 до 40 часов ...
Предлагаем Вам принять участие в конкурсе на ключевую роль в создании будущего безналичных платежей и инновационных эквайринговых решений Волго-Вятского БанкаОбязанности Вам предстоит исполнять следующие обязанности: организация высокоэффективной работы подразделения по развитию эквайринговых решений ...
Условия:
Фиксированные часовые ставки. Открыт набор на крупнейшее предприятие в г. Нижний Новгород. Трудоустройство в активно-развивающуюся, стабильную компанию! График работы : 5/2 по 8 часов.-- Иногородним предоставляем проживание-- Покупаем билеты на вахту и домой.--Официальное трудоустройство
Условия:
Стабильный оклад Отпуск 28 дней Дружный коллектив Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; Работа в компании, являющейся производителем напольных покрытий; Адрес офиса: Офис: ш. Автомагистраль Москва-Нижний Новгород, владение 19, Реутов Московская обл.; Больше подробностей на
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Требования:
Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает
Мы предлагаем:
конкурентное вознаграждение (обсуждается по результатам собеседования) локация: аэропорт Нижний Новгород (Автозаводский район) график работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 официальное трудоустройство согласно ТК РФ корпоративная программа ДМС компенсация мобильной связи корпоративные программы