График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Обязанности:
• Планирование и анализ продаж, выполнение финансовых планов• Обеспечение продаж: контроль визуального мерчендайзинга, подсортировки товара, возвраты;•
Условия:
• Работа в профессиональной команде Falke• Официальное оформление, льготы и компенсации в соответствии с Трудовым законодательством• График работы 5/2
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников;
График работы:
5\2, 2\2 Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник
СТОКМАНН – ПЕРВЫЙ МОДНЫЙ УНИВЕРМАГ В РОССИИ Сеть мультибрендовых универмагов СТОКМАНН уже более 30 лет является популярным направлением для семейного шопинга. В СТОКМАНН представлены сотни мировых брендов мужской, женской и детской одежды, обуви и аксессуаров со всего мира, а также локальные марки и ...
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы и тренинги с менеджерами
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные, 2/2 по 12 часов, частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов,
График работы:
5/2 по 8ч с плавающими выходными; Карьерный рост: развитие до менеджера отдела и выше; Мастер-классы и тренинги с менеджерами по обучению и самостоятельно с помощью мобильного приложения; Подарки и денежные призы за победы в творческих конкурсах и соревнованиях по продажам; Скидки на продукцию компании
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года) Официальное трудоустройство Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премии за личные продажи Доплата 10000 руб gross за работу во Флагмане График работы на выбор: 5/2 по 8ч с плавающими
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю от 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
График работы:
частичная занятость 3-4 дня в неделю (4-6 часов в день); Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе, при обслуживании клиентов, он станет проводником в мир Стокманн; Мастер-классы
Мы предлагаем:
Работу в крупной известной и стабильной компании (в России с 1989 года); Справедливое руководство, потери магазина не перекладываются на плечи сотрудников; Заработную плату, состоящую из почасового оклада, бонусов за выполнение планов отдела и премия за личные продажи. 83000руб/88000 руб/94000 руб (в
SOROCHKA.PRO - магазины премиум-сегмента, представляющие высококачественную мужскую одежду и аксессуары ведущих мировых брендов. В нашу команду требуется продавец-консультант / администратор. Вакансии открыты: • ТЦ «Смоленский Пассаж» (м. Смоленская / Арбатская) • ТРЦ «Фестиваль» (м. Юго-Западная) ...
Требования:
С НАМИ ТЫ БУДЕШЬ заниматься: • Приёмом и обработкой инцидентов от клиентов • Работой с обращениями клиентов • Ведением документооборота по возвратам, обменам и т.п. • Работой с рекламациями от клиентов • Ведением переговоров по урегулированию конфликтных ситуаций на сервисной зоне с клиентом • Оперативным
Мы предлагаем:
интересную и перспективную работу у самого опытного обувного ритейлера; сменный график работы по 12 часов; гарантированный минимум 70.000 на руки при графике 2\2 + бонусы от продаж официальное оформление по ТК РФ; возможность выбрать место работы; корпоративное обучение; встречи с представителями брендов
Мы предлагаем:
Официальное трудоустройство по ТК РФ; Достойный доход: оклад 90 000 руб. (на руки) + % от продаж; График работы 2/2, с 10:00 до 22:00; Значительные скидки на продукцию и подарки на дни рождения; Обучение стандартам luxury-сегмента и реальные возможности карьерного роста; Возможности для профессионального
График работы:
5/2 по 8 часов, плавающие выходные, 2/2 по 12 часов, 3/2 по 10 часоы или частичная занятость 3-4 дня в неделю по 4-6 часов в день; Карьерный рост. Многие руководители и топ-менеджеры Стокманн начинали с продавца-кассира; Помощь опытных сотрудников. В первый месяц работы наставник будет рядом на кассе,
График работы:
5/2 по 8ч с плавающими выходными; Карьерный рост: развитие до менеджера отдела и выше; Мастер-классы и тренинги с менеджерами по обучению и самостоятельно с помощью мобильного приложения; Подарки и денежные призы за победы в творческих конкурсах и соревнованиях по продажам; Скидки на продукцию компании
График работы:
5/2, с 10-19.4. Корпоративные скидки на эстетические процедуры.5. Дресс-код: business casual.Это работа для человека, который умеет быть «второй рукой» руководителя, держать в поле зрения множество процессов, быстро переключаться между ними и при этом сохранять системность, порядок и качество исполнения.