Описание:
Мы ищем сильного пишущего шеф-редактора, который возглавит контентное направление бренд-медиа одного из крупнейших банков России. Это проект на стыке культуры, благотворительности и спорта, где вам предстоит работать с разнообразными темами и выстраивать редакционные процессы. Бренд-медиа охватывает несколько площадок: сайт, социальные сети (Телеграм, ВКонтакте), Дзен. Здесь публикуются не просто тексты, а полноценные медийные проекты: экспертные статьи, тесты, интервью, короткоформатный видеоконтент. Это не потоковый контент, а качественная работа с важными инфоповодами, которую увидит широкая аудитория. Работа полностью удаленная, но требует высокой вовлеченности и умения строить процессы в команде. Это не позиция в штате банка – вы станете частью образовательного проекта, который реализует это медиа для банка. Почему это интересно? Возможность формировать стратегию развития медиа и выстраивать процессы. Работа с интеллектуальным и осмысленным контентом на важные культурные темы. Удаленная работа с гибким графиком, ориентированная на результат. Стабильный проект с хорошей оплатой и профессиональной командой. Что нужно делать? Руководить редакцией бренд-медиа: планировать, координировать работу авторов, редактировать контент и создавать контент самостоятельно, работать с комментариями корректоров и заказчика. Формировать контент-план и согласовывать его с заказчиком. Организовывать выпуск материалов для всех площадок: сайта, Дзена, соцсетей в Телеграме и ВКонтакте. Писать статьи и посты самостоятельно. Следить за инфоповодами и адаптировать контент под тренды. Быстро разбираться в новых темах, проверять факты. Готовить отчеты: каждый месяц предоставлять отчет о выпущенных материалах и контролировать документооборот. Какие требования? Опыт работы в редактуре от 3 лет. Опыт ведения или запуска корпоративных социальных сетей не менее 2 лет. Отличные навыки редактуры и умение работать с разными форматами текстов. Умение выстраивать работу команды и четко организовывать процессы. Навыки ведения коммуникации с заказчиками, способность отстаивать редакционную позицию. Условия Удаленная работа – без привязки к офису. Зарплата от 120 000 рублей, по результатам собеседования. Гибкий график: важно быть на связи в рабочее время, но тексты можно писать в удобное время. Слаженная команда редакторов, корректоров и рилсмейкеров. Как откликнуться? Заполните анкету – ссылку на анкету пришлет HR-менеджер Если ваши ответы нам понравятся, с вами свяжется HR-менеджер в Телеграме. Будем рады познакомиться с вами!
