ОБЯЗАННОСТИ: Обеспечение поддержание исправного состояния и безаварийной работы обслуживаемых устройств и электрообуродования TРEБOВАНИЯ: Oбpазoваниe - срeднее cпeциaльнoе; Опыт работы - от 2-х лет как преимущество. УСЛOВИЯ: oфоpмлeниe по ГПХ; стабильнaя белaя зарaбoтнaя плaтa; гpафик работы: 2\2 ...
Условия:
Соц.пакет; Компенсация проезда вне г. Брянска, от места жительства до места работы и обратно, в том числе из других субъектов РФ; Доп. надбавки за выслугу лет в силовых структурах (для ВС РФ 1 год с момента
Требования:
Образование не ниже средне - специального (подтверждается дипломом); Отсутствие противопоказаний по состоянию
Функциональные обязанности: · управление тепловозом/электровозом; · обеспечение безопасности перевозки пассажиров, сохранности груза и подвижного состава; · приём и сдача тепловоза, осмотр и проверка его основных агрегатов, узлов и систем; · подготовка тепловоза к работе и его экипировка; · контроль ...
УСЛОВИЯ: оформление по ТК РФ; наши подразделения находятся в городах: Брянск, Дубровка, Жуковка, Судимир, Сельцо, конкретный адрес уточняется при телефонном интервью стабильная белая заработная плата, ежемесячные премии, возможность влиять на свой доход с повышение разряда; отпуск 28 календарных дней; ...
ПРЕДЛАГАЕМ - МНОГО, МЕНЯЕМ - ВСЕ! ПРИГЛАШАЕМ ТЕБЯ В НАШУ КОМАНДУ НА ВАКАНСИЮ ПОМОЩНИКА МАШИНИСТА. ЕСЛИ ХОЧЕШЬ РАБОТАТЬ С НАДЕЖНЫМИ ЛЮДЬМИ И ЛЮБИШЬ КРАСИВЫЕ ВИДЫ В ПЕРВОМ РЯДУ, ТО БУДЕМ РАДЫ УВИДЕТЬ ТЕБЯ – НА СОБЕСЕДОВАНИИ! HAУЧИМ! обучим бecплатно профессии за cчет компании: дистaнционнo или очнo (2 ...
Обязанности:
Подача заявок ОАО «РЖД» по форме ГУ12. Подача заявок на подсыл вагонов -операторам п/с. Ввод уведомлений о завершении грузовой операции ГУ2Б. Раскредитовка
Условия:
Официальное трудоустройство в стабильном, динамично развивающемся Холдинге. Пятидневная рабочая неделя с 8.00 до 16.30, (суббота, воскресенье – выходной).
Условия:
оформление по ТК; стабильная заработная плата; ежегодная индексация оплаты труда; возможности для профессионального развития и карьерного роста; обеспечение спецодеждой; регулярное повышение квалификации; регулярное прохождение медкомиссий за счет компании; ежегодная индексация зарплаты. Мотивационный